hier ist wieder Euer Paul – Feelgood-Manager, Leadership-Dackel und leidenschaftlicher Teamplayer. 🐾 Heute bin ich ein bisschen nachdenklich… Nicht, weil mir jemand mein Lieblingsspielzeug weggenommen hat. Sondern weil ich beobachte, dass sich in vielen Unternehmen gerade etwas verändert – und nicht zum Besseren. 😕 In letzter Zeit höre ich häufiger Gebell nach „klaren Ansagen“, „Durchgreifen“ und „einer starken Hand“ – kurz: Nach dem alten Rüden, der wieder das Sagen haben soll. Aber warum sehnen sich gerade in unsicheren Zeiten so viele nach einer Rückkehr zu direktiver Führung?…

wie ihr euch vielleicht erinnert, bin ich neulich in ein neues Büro gezogen und es hat etwas gedauert, bis ich mich an die neue Umgebung gewöhnt habe. Was hat mir geholfen, mich wieder richtig sicher zu fühlen?  Das Wissen, dass mein Rudel – also meine Menschen – mir Halt gibt, Verständnis für mich hat und ich auf deren Unterstützung vertrauen kann – immer! Und genau das brauchen eure Teams auch….

es gibt Veränderungen, die machen uns mutig. Und dann gibt es solche, die machen uns erst mal… na ja, ein bisschen wacklig auf den Beinchen. 🐾 Genau so ging es mir, Paul, dem frisch umgezogenen Feelgood Manager der People Factory kürzlich!…

Habt ihr auch das Gefühl, dass sich die Welt gerade ziemlich schnell dreht? Da hat man zum Beispiel seine gemütliche Morgenroutine – einmal ums Haus schnüffeln, etwas futtern und dann ein kleines Schläfchen – zack, kommt es anders und es geht ohne Frühstück ins Büro! 😳…

Veränderungen sind irgendwie immer anstrengend, oder?
Aber halt – bevor wir uns nun selbst bemitleiden, habe ich mal mit den 2 von der People Factory gesprochen – Ihr wisst ja, ich bin dort in Teilzeit als Feelgood Manager tätig – und die haben gesagt: Veränderungen können auch positiv sein und Chancen mit sich bringen. Klingt erstmal komisch, aber wenn man drüber nachdenkt …

Als Dackel von Welt weiß ich, dass sich Neues am besten in kleinen Schritten lernen lässt. Wenn ich zum Beispiel einen neuen Trick übe, wird er in Teilschritte – Häppchen – zerlegt und dann Stück für Stück trainiert. Ich denke, genau so funktioniert es auch bei Euch Menschen …🦴

Vielleicht wandern Eure Gedanken im Urlaub auch zurück zur Arbeit und Ihr fragt Euch, wie das Abschalten besser gelingen kann? Da habe ich ein paar pfotenstarke Tipps...

In meinem ersten Beitrag werde ich mit Euch meine Beobachtungen zu der Frage, wie Erholung im Urlaub gelingen kann, teilen. Passt zur Jahreszeit und so viel sei schon vorab verraten – mein „Personal“ hat da noch Entwicklungspotential 🌴...

Als jemand, der sich selbst mit der Komplexität der Entscheidungsfindung in Organisationen auseinandergesetzt hat und Organisationen dabei hilft, Entscheidungen zu treffen, weiß ich, wie schwierig das sein kann. Vier Probleme stechen hervor...

Was haben die zunehmende Komplexität in unserer Arbeitswelt und ein Sandwich gemeinsam? Mehr als man auf den ersten Blick denken mag… 🥪